Minden orvos, nővér, egészségügyi alkalmazott választhat az oltás és a tesztelés között, amennyiben a parlament elfogadja az egészségügyi minisztérium által beterjesztett törvényjavaslatot – hívta fel a figyelmet Cseke Attila ügyvivő tárcavezető.
A javaslat értelmében minden olyan egészségügyi alkalmazottnak, aki még nem oltakozott és nem esett át koronavírus-fertőzésen, saját költségén elvégzett negatív tesztet kell felmutatnia ahhoz, hogy dolgozhasson. Ellenkező esetben a munkaszerződését 30 napra felfüggesztik, és ha továbbra sem tartja be a szabályozást, fel is bonthatják. A munkavégzésnek három feltétele lehet: oltás koronavírus ellen, természetes védettség, ami a fertőzés igazolásától számított 15. és 180. nap között érvényes és RT-PCR vagy gyorsteszt. A tesztelést a munkavállaló a saját költségén kellene elvégezze.
„Az első vonalban dolgozó orvosoknak, nővéreknek, mindenkinek, aki a koronavírus ellen küzd, hálával tartozunk. Őket és a betegeket is meg akarjuk védeni attól, hogy a kórházban kapják el a vírust, ezt a célt szolgálja a javaslat” – hangsúlyozta a miniszter.
A több országban már hatályos rendelkezés a magánklinikákon dolgozó személyzetre is érvényes lesz, ahol a munkaszerződés 30 napos felfüggesztését követően az alkalmazó dönt annak felbontásáról, vagy a felfüggesztés meghosszabbításáról, azok számára, akik sem az oltást, sem a tesztelést nem vállalják.
„Az oltás ingyenes, és mindenki számára biztosított, de ha valaki nem akar oltakozni, a tesztelést és annak költségét is vállalnia kell” – hangsúlyozta az ügyvivő egészségügyi miniszter.
A törvényjavaslat, amely a parlament két házának döntése után léphet érvénybe, 50 ezertől 100 ezer lejig terjedő büntetést ró ki azokra, akik megszegik ezt a szabályt.
