Változtatni kíván a napszámosok és az általuk végzett munka bejelentésének módszerén a munkaügyi felügyelőség – adta hírül az Agerpres Dantes Nicolae Bratu főfelügyelő nyilatkozatára alapozva. Az elképzelés szerint hamarosan elektronikus úton is bejelenthető lesz a napszámosmunka, így a munkáltatónak nem kell a munkaügyi felügyelőségeken írásos formában leadnia a havi jelentéseket.
A változtatást még ez év végére ígérik. A végleges átállást átmeneti időszak előzi meg, amikor írásos és elektronikus formában is benyújthatók lesznek a jelentések.
Pillanatnyilag (a 2014-ben módosított 2011/52-es törvény értelmében) a munkáltatónak naponta minden napszámos számára ki kell töltenie az úgynevezett napszámosnaplót, ami jelentős időt és munkát vesz igénybe. Mindemellett naponta munkavédelmi felkészítőt kell tartani a napszámosnak.
Ördög Lajos, a Kovászna Megyei Munkaügyi Felügyelőség főfelügyelője érdeklődésünkre elmondta: nagyon várják, hogy elektronikus úton is leadhatók legyenek a napszámosnaplók, ugyanis számukra is nagy feladatot jelent az írott változat elektronikus rendszerbe való bevitele.
A felügyelőség adatai szerint Kovászna megyében 382 jogi és bejegyzett fizikai személy használ napszámosnaplót (a jogi személyiség nélküli fizikai személyek nem élhetnek a lehetőséggel). Szeptemberben 13 330 bejegyzést eszközöltek, ami ugyanennyi munkanapot jelent – számolt be Ördög Lajos.
A napszámosmunkát igénybe vevők eleget tesznek a törvényes követelményeknek. Az elmúlt időszakban 19 alkalommal végeztek ellenőrzést, büntetést nem róttak ki, csupán hét figyelmeztetésre volt szükség. Jó hír, hogy egyáltalán nem jegyeztek munkabalesetet a napszámosok körében – mondta a főfelügyelő.
